MO: Pripadnicima Vojske Crne Gore povećanje plate za deset do 15 odsto

Zaključuju da je prethodna Vlada u aprilu ove godine donijela Uredbu o izmjenama i dopunama Uredbe o zaradama lica u službi u Vojsci Crne Gore, ali ona nije potpisana niti objavljena u Službenom listu Crne Gore, pa samim tim nije ni mogla stupiti na snagu

6596 pregleda18 komentar(a)
Foto: Ministarstvo odbrane

Ministarstvo odbrane (MO) saopštilo je da će zarade pripadnika crnogorske vojske biti uvećane za deset do 15 odsto, što je, kako navode, prvo povećanje nakon 2016. godine.

Vlada Crne Gore donijela je, kako su saopštili, juče na predlog Ministarstva odbrane, Uredbu o izmjenama i dopunama Uredbe o zaradama lica u službi u Vojsci Crne Gore, za čiju primjenu će biti potrebno oko 195.000 eura mjesečno, a za šta sredstva u budžetu već postoje.

Dodaju da će ukupna zarada lica u službi u Vojsci biti uvećana za 10 odsto od osnovne zarade, a za pripadnike deklarisanih jedinica za 15 odsto, koji do sada nijesu imali nikakav dodatak, "uprkos važnoj ulozi u okviru evroatlantskog sistema kolektivne odbrane."

„Usvajanjem ove Uredbe stvorićemo uslove za poboljšanje materijalnog statusa zaposlenih u Vojsci, spriječiti odliv kadrova ali i te pozicije učiniti atraktivnijim za rad. S obzirom na to da je zaposlenima u zdravstvu i prosvjeti zarada u prethodnom periodu uvećavana dva puta, zalagaću se za dalje poboljšanje uslova rada i statusa zaposlenih u Vojsci i Ministarstvu odbrane“, ocijenio je potpredsjednik Vlade i ministar odbrane Raško Konjević, navodi se u saopštenju.

Konjevićfoto: Ministarstvo odbrane

Ovom Uredbom izvršiće se i, kako navode, "usklađivanje zarada lica u službi u Vojsci Crne Gore u cilju rangiranja dužnosti, prepoznavanja radnih mjesta sa specifičnim i otežanim uslovima rada i obezbjeđenja adekvatne naknade za takve vrste poslova."

"Takođe, ovim aktom se vrši prekompozicija i uvećanje zarada lica koji se bave zdravstvenom zaštitom i vojnim sanitetom u Vojsci i uvode novi dodaci za deficitarna znanja i struke u Vojsci Crne Gore, koje do sada nijesu bile adekvatno riješena (sajber). Trenutno postoji značajna razlika između zarada lica koja se bave zdravstvenom zaštitom u Vojsci i u javnom sektoru, pri čemu bi, bez ovog uvećanja koje je sada obezbijeđeno, ova razlika bila još veća, budući da od 1. jula stupa na snagu dodatno povećanje plata u javnom zdravstvu", piše u saopštenju MO.

Zaključuju da je prethodna Vlada u aprilu ove godine donijela Uredbu o izmjenama i dopunama Uredbe o zaradama lica u službi u Vojsci Crne Gore, ali ona nije potpisana niti objavljena u Službenom listu Crne Gore, pa samim tim nije ni mogla stupiti na snagu.