Poslodavci traže radnu snagu za ljeto, sezonci iz Crne Gore radije idu u Hrvatsku
Uz evidentno, poražavajuće spore procedure neophodne za boravak i status sezonaca u zemlji, kao i decenijama promašene politike u proizvodnji sopstvenog kadra u turizmu, skupo je vlasnike hotela i restorana koštalo i uvjerenje da će jeftina radna snaga uvijek biti lako dostupna
Dok poslodavci od početka godine traže kvalifikovanu radnu snagu za predstojeću ljetnju sezonu, sezonci iz Crne Gore radije idu u susjednu Hrvatsku.
Razlozi su bolja zarada i uslovi rada.
Posljednje pripreme su u toku, jer je ljetnja turistička sezona na pragu. Gostiju na crnogorskom primorju ima, ali ugostitelji nemaju mnogo razloga za radost, jer većina i dalje traži radnu snagu.
Iako su sajtovi za zapošljavanje zatrpani oglasima, a na vratima mnogih restorana zalijepljen papir na kome piše "TRAŽIMO RADNIKE" , Aleksandar Jovanović iu Udruženja ugostitelja Budve kaže da je radnika nikad manje, a da su uslovi rada na našem primorju nikad bolji.
No, iako su se uslovi rada poboljšali, u Hrvatskoj su znatno bolji poručuje Nikola Ajković koji već drugu godinu radi na mini kruzeru koji plovi hrvastkom obalom Jadrana.
Da se sezonski radnici iz Hrvatske posljednjih godina zadovoljni vraćaju u Crnu Goru potvrđuju i hotelijeri iz ove susjedne zemlje .
Turistički radnici u Crnoj Gori, sa duge strane sve češće rješenje vide u u radnoj snazi sa udaljenih destinacija poput Nepala i Indije.
Uz evidentno, poražavajuće spore procedure neophodne za boravak i status sezonaca u zemlji, kao i decenijama promašene politike u proizvodnji sopstvenog kadra u turizmu, skupo je vlasnike hotela i restorana koštalo i uvjerenje da će jeftina radna snaga uvijek biti lako dostupna.
Posljednji je čas, da ako sami ne znamo, počnemo da učimo od drugih.
Za početak od susjeda.
( Divna Marković )