Trećina sjevera ne živi od plate
Iz biroa rada Bijelog Polja, Berana i Mojkovca istakli su da se broj nezaposlenih u posljednje dvije godine povećao zbog primjene zakona o socijalnoj i dječjoj zaštiti i profesionalnoj rehibilitaciji i zapošljavanju lica sa invaliditetom
Sankcije krajem prošlog vijeka, a potom i prestrukturiranje privrede i mahom neuspješne privatizacije, pokosile su brojna preduzeća na sjeveru, izazvavši stopu nezaposlenosti znatno veću od crnogorskog prosjeka.
Prema zvaničnim podacima, u posljednje dvije godine dramatično se povećava broj nezaposlenih na sjeveru, pogotovo u Bijelom Polju, Rožajama i Beranama, a stopa nezaposlenosti je i do desetak procenata veća od prosječne u Crnoj Gori, koja prema Monstatu iznosi oko 22 odsto.
Stopa nezaposlenosti u Bijelom Polju je 32,02 odsto, a lani je bila 29,89 procenata, kaže načelnik Područne jedinice Zavoda za zapošljavanje Žarko Šebek.
On je precizirao da je na evidenciji 4.717 nezaposlenih, 314 osoba više nego prošle, odnosno 676 nego pretprošle godine.
Bez posla je i oko 850 visokoškolaca.
Problem nezaposlenosti još je izraženiji u Beranama - nekadašnjem industrijskom centru sa desetak hiljada radnika.
U opštinama Berane i Petnjica, koje pokriva Biro rada Berane, nezaposlenih na kraju 2016. bilo je za 109 odsto više nego godinu ranije.
Prema evidencijiji Biroa, u Beranama i Petnjici nezaposlene su 5.942 osobe.
“To je za 3.100, ili u procentima izraženo čak 109,01 odsto, više u odnosu na isti period prethodne godine“, odgovoreno je “Vijestima”.
Iako su Pljevlja industrijski centar, stopa nezaposlenosti iznosi 25,79 odsto.
Na evidenciju Biroa je 2.984 nezaposlenih, 62 više nego na kraju 2016. godine, a 100 u odnosu na kraj 2015. U odnosu na 2014. godinu, broj nezaposlenih veći je za oko 600.
Podaci pokazuju da je svaki četvrti radno aktivni stanovnik u tom gradu bio bez posla krajem 2016.
Na evidenciji su i 482 osobe sa fakultetskom diplomom i 41 sa šestim stepenom stručne spreme.
Učešće visokoškolaca u ukupnoj nezaposlenosti u Pljevljima iznosio je više od 17 odsto, što je za više od 11 procenata više nego 2010.
Broj nezaposlenih u Rožajama povećao se više od dva puta u poslednje dvije godine.
Prema podacima Zavoda za zapošljavanje, 2015. godine se na evidenciji nalazilo 1.280 osoba, lani 1.765, da bi ih 1. marta ove godine bilo 3.117.
Prema evidenciji Biroa, stopa nezaposlenosti je 26,82 procenta.
Nezaposlene su 824 osobe, samo četiri više nego prije dvije godine, od kojih je 130 sa fakultetskom diplomom.
Sa visokom stručnom spremom je 446 osoba, a 33 sa višom. Prije dvije godine na Biru se nalazilo 418, a lani 354 visokoškolca.
Među nezaposlenima je i 20 magistara.
Prema zvaničnim podacima, u susjednom Mojkovcu nezaposleno je 828 ljudi, 61 više nego prije dvije godine.
Bez posla je i više od 150 osoba sa fakultetskom diplomom.
Stopa nezaposlenosti je 28,96, a 2015. bila je 26,83 odsto.
Na Žabljaku je krajem februara evidentirano 230 nezaposlenih, što je 17,1 odsto ukupnog broja radno sposobnog stanovništva.
Na Birou je 56 visokoškolaca.
Najmanja stopa nezaposlenosti je u Plužinama i iznosi 15,35 odsto, ali je porasla za više od procenat u odnosu na 2016.
Na Birou je 217 lica, od čega 59 sa fakultetskim i pet sa višim obrazovanjem.
Iz biroa rada Bijelog Polja, Berana i Mojkovca istakli su da se broj nezaposlenih u posljednje dvije godine povećao zbog primjene zakona o socijalnoj i dječjoj zaštiti i profesionalnoj rehibilitaciji i zapošljavanju lica sa invaliditetom.
Na biroima najviše starijih od 40 godina
Na evidenciji nezaposlenih dominiraju starije osobe, koje bi teško našle posao i u znatno razvijenijim sredinama nego što je sjevere Crne Gore.
U Bijelom Polju najviše je nezaposlenih između 30 i 40 godina (1123), stariji od 50 (1064), od 40 do 50 (855), od 18 do 27 (890), 25 do 30 (760) i 16 mlađih od 18 godina.
U Beranama je gotovo 28 odsto nezaposlenih stariji od 50 godina, a 15 procenata je mladih do 25 godina.
Najviše nezaposlenih u Pljevljima (748) starije je od 50 godina.
I u Kolašinu je najviše ljudi u šestoj deceniji života (211), a bez posla je 189 ljudi u četvrtoj deceniji života.
Na evidenciji je i 144 mladih od 18 do 25, posao čeka 128 Kolašinaca starih od 25 do 30 godina i 189 koji su u četvrtoj deceniji života.
Među nezaposlenima je i četvoro maloljetnika.
Najviše nezaposlenih u Mojkovcu (247) starije je od 50 godina. Po 159 građana na evidenciji su strosti između 18 i 25, odnosno 30 i 40 godina. Posao čeka 134 ljudi u petoj deceniji i 129 između 25 i 30 godina...
Fali matematičara i inženjera, ekonomista i pravnika koliko želiš
Prema bjelopoljskom Birou rada, među deficitarnim zanimanjima su profesori matematike, građevinski inženjeri, farmaceuti, inženjeri elektrotehnike i arhitekture, veterinari i vaspitači.
U strukturi nezaposlenih najviše je tehničara sa 4. stepenom stručne spreme, maturanata gimnazije, ali i sa 3 - obućar, prodavač, automehaničari i bravari.
Slično je i u Pljevljima, gdje su deficitarna zanimanja pored profesora matematike, fizike i muzičkog i elektroinženjera i zidar, tesar, keramičar, armirač, mesar i konobar.
Na Birou je najviše ekonomista, pravnika, mašinskih inženjera...
Deficitarni kadrovi u Rožajama, u skladu sa Strategijom razvoja, su svi iz oblasti drvoprerade, poljoprivrede i turizma.
“S obzirom da privreda u gradu ne radi, nemoguće je prepoznati ostale deficitarne profesije, dok bi se iz istog razloga sve ostale kojima raspolažemo mogle nazvati suficitarnim“, rečeno je “Vijestima“ na Birou rada.
Među suficitarnim zanimanjima izdvajaju se grafičari, sve mašinske struke, informatičari, istraživači u fizici, hemiji, biologiji.
U Kolašinu su deficitarna zanimanja profesor matematike, građevinski inženjeri i tehničari, farmaceuti, inženjeri rudarstva i elektrotehnike, kuvar, poljoprivredni tehničar...
U strukturi nezaposlenih, najviše je maturanata gimnazije, ekonomskih i tehničara prodaje, nekvalifikovanih radnika, prodavača, metalskih radnika, pravnika, ekonomista i menadžera.
U Mojkovcu nedostaje profesora matematike, građevinskih inženjera, farmaceuta, veterinara...
Među nezaposlenima je najviše metalostrugara, mašinbravara, prerađivača i obrađivača drveta, gimnazijalaca i poljoprivrednih tehničara, menadžera, pravnika i ekonomista…
Među deficitarnim zanimanja na Žabljaku su kuvari, konobari i drugi profili iz oblasti turizma.
U Plužinama su deficitarna zanimanja poput armirača, limara, zidara, mesara, a suficitarna ekonomski tehničari, maturanti gimnazije, trgovački i mašinski tehničari.
( Ekipa Vijesti )