Google je najavio 12.000 otkaza, većim delom u Americi, dok su njihova predstavništva širom sveta takođe dobila naloge da se spreme na ovaj potez. Talas smanjenja radne snage u tehnološkim firmama je počeo pre nekoliko meseci usled globalne krize izazvane inflacijom kakav svet nije video od početka osamdesetih godina prošlog veka. Ovo je neka vrsta šoka za generacije IT stručnjaka koji u svom radnom veku nisu imali priliku da se susretnu sa masovnim otpuštanjima.
Amazon je najavio otpuštanje 18.000 radnika dok je Microsoft saopštio da će 10.000 stručnjaka izgubiti posao. Samo ove tri firme šalju kući 40.000 zaposlenih bez mnogo obrazloženja sem da su inflatorna vremena veliki problem za njihovo poslovanje. Takođe napominju da su u poslednjih par godina zaposlili dodatne snage kako bi klijentima pružili punu podršku. Ni korona nije uzdrmala ovu moćnu industriju tako da je ovaj novi trend mnoge ostavio u čudu.
Istraživačka firma Gartner procenjuje da će se potrošnja na IT usluge povećati u 2023. godini za nekih 2.4% u odnosu na prošlu godinu. Prognoza je smanjena sa prethodnih 5.1% jer se hardware manje prodaje tako da je ukupan rast te privredne grane usporen. Ljudi se odlučuju da svoje spravice ne menjaju toliko često kao ranije što ukazuje da su inovacije u gedžetima usporile. Ovaj trend brine jer su inovacije to što gura IT industriju napred.
Uprkos blagom rastu većina firmi se odlučuje na smanjenje troškova tako da i manje firme otpuštaju radnu snagu. Njima je još teže jer finansiranje postaje skupo kako se vremena menjaju – nema više jeftinih para. IT industrija je, kao i ostatak ekonomije, lako dolazila do profitabilnih projekata jer su kamate bile izuzetno niske. U takvim okolnostima projekat koji donosi samo 10% povraćaja godišnje je opravdan jer te novac košta par procenata. Ta vremena su iza nas što će dovesti do daljeg usporavanja razvoja IT industrije.
Pandemija kovida-19 je dodatno zakuvala situaciju i dok su mnogi delovi ekonomskog sistema bili u kolapsu, IT je i dalje cvetao. Salesforce, San Francisco firma je tada kupila aplikaciju Slack za $28 milijardi. Od te sume pozajmili su $10 milijardi i sada se muče da taj kredit otplate. Pre neki dan su najavili otpuštanje 8.000 radnika – dobar deo baš koji rade u Slack-u. Kredit mora da se plati a novac koji je išao na plate će sada biti preusmeren na vraćanje novca.
Mnogi koji su dobili obaveštenja su u čudu jer su navikli da ih HR firme proganjaju sa ponudama. Ljudi koji su u Google-u preko 20 godinama su smatrali da će tu dočekati penziju. Nisu bili u situaciji drugih industrija gde nema sigurnog posla i gde je produktivnost jedino merilo uspeha. Tražili su ping-pong stolove, posebnu ishranu i razne druge beneficije tako da im nije padalo na pamet da mogu da izgube posao.
Situacija u Srbiji i regionu nije toliko drastična ali se sličan trend oseća. Jedan veći startup je otpustio 20% radne snage u poslednjih par meseci. Direktor, koji želi da ostane anoniman, kaže da je još 5% ljudi samoinicijativno otišlo što ih je dodatno iznenadilo. Nikola Mijailović, generalni direktor firme Joberty, koja se bavi HR poslovima u IT industriji, kaže da je poslednje tromesečje 2022. godine bilo prvo kada su osetili pad potražnje za kadrovima. Poboljšanje očekuje tek sredinom ove godine kada smatra da će se firme navići na nove uslove poslovanja.
Ostaje da se vidi da li je ovo samo privremen trend ili će se i IT industrija suočiti sa lomovima kao i drugi delovi ekonomije. Nema izgleda da će se situacija popraviti u prvom tromesečju ove godine. Inflacija u SAD pada već nekoliko meseci što je jedina nada da će se IT tržište oporaviti. Juče je publikovan izveštaj gde je ukupna nezaposlenost u Americi na 3.4%, što je najniža stopa u poslednjih 50 godina.
Iz ovoga je jasno da živimo u vreme paradoksa, kada je inflacija visoka, IT otpušta radnike, a nezaposlenost pada u drugim privrednim granama. Definitivno živimo u interesantnim ekonomskim vremenima.
Bonus video:
