Od kada je 2014. DPS sa koalicionim partnerima preuzeo vlast, u Pljevljima je zaposleno više od 230 ljudi, uprkos tvrdnjama čelnika da u lokalnoj administraciji ima tehnološkog viška.
Taj podatak naveden je u odgovoru koji je gradonačelnik Mirko Đačić dostavio odborniku DF-a Milanu Lekiću.
Nova vlast je na neodređeno vrijeme zaposlila 10 ljudi, a 227 na određeno vrijeme, navodi Lekić.
U 2015. na određeno vrijeme zaposlen je 61 radnik, godinu kasnije 75, a za šest mjeseci ove 91.
Đačić je u novogodišnjem intervjuu “Vijestima” kazao da u lokalnoj upravi i opštinskim preduzećima i ustanovama ima tehnološkog viška, ali da neće biti otpuštanja.
On je rekao da je za rješavanje tehnološkog viška prvo potrebno obezbijediti novac za otpremnine, što nije lako uraditi...
Opština ima 270 stalno zaposlenih, ustanove čiji je osnivač 46, a društva sa ograničenom odgovornošću 440.
Lekić kaže da je Đačić 27. marta 2015. potpisao ugovor sa Ministarstvom finansija da će izvršiti optimizaciju radnih mjesta u Opštini i u društvima čiji je osnivač, ali da, umjesto da to uradi, zapošljava nove ljude.
Lekić je ocijenio da su Opština i lokalna preduzeća i ustanove postala protočni bojleri za partijska zapošljavanja.
“Evidentno je da je ove godine najviše ljudi zaposleno u lokalnoj upravi, a to se sve radi pred lokalne izbore koji će se u održati u maju naredne godine. Koliko li će ih tek zaposliti do maja naredne godine, ali to im neće pomoći da zadrže vlast“.
Osim u Opštini, ističe Lekić, partijsko zapošljavanje je prisutno i u svim opštinskim preduzećima i ustanovama: “Od svih preduzeća i ustanova čiji je osnivač Opština, na moje odborničko pitanje, odgovor sam dobio samo od Agencije za stambeno poslovni fond koji vodi kadar Bošnjačke stranke. U ovom periodu u Agenciji je zaposleno sedam ljudi na određeno vrijeme, a ono što se da primijetiti na prvi pogled da se tamo zapošljava po nacionalnoj pripadnosti“.
Tvrdi da ni u drugim preduzećima situacija nije ništa bolja: “Upravo u preduzećima od kojih nisam odbio odgovor stanje je još gore, jer se svakodnevno zapošljava veliki broj radnika po partijskoj liniji. Posebno je to izraženo u preduzeću Čistoća i Vodovod, u kojem je otpušteno sedam ljudi prošle godine zbog tehnološkog viška i isplaćene otpremnine, a sada se primaju novi radnici“.
Odbornik Pokreta za Pljevlja Božidar Bajić ocijenio je da su podaci o zaposlenim alarmantni: “Da smo stalno zaposlene radnike poslali kući, a ostavili samo da rade novoprimljeni radnici, lokalna uprava bi mogla da funkcioniše“.
Bonus video:
